Apresentação
O Direito do Trabalho passou por reformas que lhe imprimiram nova configuração em todas as suas vertentes: material, coletiva e individual, e processual.
Essas reformas exigem um novo estudo do Direito Trabalho, principalmente após a Emenda Constitucional no 45/2004, que ampliou a competência da Justiça do Trabalho e, ainda, em virtude da ampla gama de direitos fundamentais que passou a ser exigida nesse ramo do direito.
Não bastasse isso, o surgimento de uma nova legislação processual em 2015, com a edição do novo Código de Processo Civil, potencializou a necessidade de estudo do processo do trabalho em um novo ambiente, especialmente em razão do novo art. 15 desse diploma processual. Não bastasse isso, a reforma trabalhista introduzida pela Lei 13.467/2017 alterou profundamente o cenário do Direito e do Processo do Trabalho, exigindo
ainda mais e melhores estudos de seus institutos.
É por isso que a ESCOLA PAULISTA DE DIREITO – EPD, com seu tradicional conceito em desenvolvimento da pesquisa e do ensino jurídico, oferece seu Curso de Pós-Graduação Lato Sensu em DIREITO DO TRABALHO E PROCESSUAL DO TRABALHO, reconhecendo a importância do estudo desse ramo do Direito.
O curso tem duração de três semestres e é ministrado por professores com conhecimento nas áreas do Direito do Trabalho, todos especialistas, mestres e doutores com amplo conhecimento teórico e larga experiência prática nessas duas searas tão importantes do Direito Processual.
Nada obstante, o curso prima pelo fornecimento de subsídios teóricos e, principalmente, práticos, despertando o senso crítico dos pós-graduandos, numa perspectiva profissional, de forma que sejam intérpretes e aplicadores tanto da Legislação Trabalhista.
O curso é estruturado nos módulos/créditos de Direito Individual do Trabalho E Direitos Fundamentais Aplicados ao Direito do Trabalho e Direito Coletivo do Trabalho e Direito Processual do Trabalho. Em cada um desses módulos são tratados temas atuais e relevantes acerca das matérias propostas, sempre com ênfase na prática e na jurisprudência mais contemporâneas, isso tudo sem abrir mão do estudo teórico tão necessário para um excelente aperfeiçoamento profissional.
As turmas têm o tamanho ideal para permitir o melhor aprendizado e a constante interação entre professores e alunos, e as salas de aula contribuem com tudo isso devido ao conforto e à tecnologia que possuem.
Objetivos
Objetivo Geral
Estudar os diversos institutos do Direito do Trabalho e Processual do Trabalho, de forma a oferecer aos profissionais dessa área o aprofundamento das matérias e o seu desenvolvimento prático e científico.
Objetivos Específicos
Estimular a reflexão e o debate acerca do Direito do Trabalho no contexto socioeconômico e político contemporâneo, levando em consideração as radicais mudanças normativas e constitucionais sobre as matérias. Incentivar o aluno para a atuação prática, possibilitando a pesquisa jurídica e, inclusive, a docência do ensino superior. Propiciar ao aluno conhecimentos aprofundados sobre as implicações jurídicas das relações trabalhistas na atualidade.
Público
Bacharéis, Advogados, Assessores Jurídicos de empresas, Membros do Ministério Público e da Magistratura, Professores, Consultores, Servidores Públicos e demais profissionais que militam na Justiça do Trabalho, incluindo pessoal de Recursos Humanos e Gestores de Departamento Pessoal.
Coordenação
- Carlos Augusto Marcondes de Oliveira Monteiro
- Márcio Mendes Granconato
Corpo docente
- Augusto Grieco Sant'anna Meirinho
- Carlos Augusto Marcondes de Oliveira Monteiro
- Cristina Paranhos Olmos
- Davi Furtado Meirelles
- Gilberto Carlos Maistro Junior
- Mauricio Pereira Simões
- Márcio Mendes Granconato
- Raphael Jacob Brólio
- Ronaldo Lima dos Santos
- Túlio Massoni
Datas e Horários
Terças e Quintas, das 19h às 22h30 – (com aulas complementares aos sábados quinzenais, presencial)
Matriz
Modalidade
- Presencial
Instituição
- Escola Paulista De Direito
Tipo
- Pós Graduação